发放高温津贴，先明晰几个问题

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进入盛夏，在连续高温“烤”验面前，劳动者的防暑降温权益再度成为热点话题。现实中，除非 40∘C 以上的极端天气禁止安排户外劳动，劳动者在高温天气里正常作业在所难免，这就势必涉及劳资双方普遍关心的一项权益一一高温津贴。高温津贴不仅关系到劳动者的切身利益，也是用人单位依法应当履行的义务，若发放不当极易引发劳动争议。（剩余3111字）

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