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摘 要:基于我国人口老龄化进程的快速发展,健康养老服务产业急需大量专业人才,然而当前人才培养机制无法更好地适应其发展的需求。基于此,本文在产教融合的视域下,分析了在当前培养机制下健康养老服务产业人才培养存在的人才培养供需链断裂、人才培养机制脱离、校企协同机制缺失、师资力量薄弱等问题,并提出了一套有效的解决方法,即完善协同机制、丰富教学内容、改革教学、改革考核评价机制,积极寻求解决产教融合问题的方案。(剩余5767字)
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基于产教融合的健康养老服务人才培养模式创新与实践
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