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摘 要：随着时代的不断进步，事业单位在维持社会稳定发展上扮演着重要角色，良好的管理模式能够提高人力资源的利用效率，对于事业单位的稳定发展而言有着重要意义。从当前基层事业单位的人力资源管理模式上看，还需要对其不断优化，使其可以不断满足事业单位的发展需求，如何利用管理模式提高人力资源的利用效率，也成为了当前很多事业单位在发展中不得不考虑的问题。（剩余6021字）
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事业单位人力资源利用效率与其管理模式关系分析
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