构建“1+5+N”区域教师发展支持体系助推教师队伍建设高质量发展
区域教师发展支持体系构建是教师队伍建设高质量发展的重要环节。广东省佛山市全面构建“1+5+N”教师发展支持体系，构筑区域教师发展支持体系的四梁八柱，为教师专业发展提供切实支撑。
一、整体构建全市“1+5+N”教师发展支持体系
1. “1+5+N”系统构建
按照“全市一盘棋，资源整合、互联互通、分层分类、功能互补”原则，做精“１”，以市级教师发展中心为龙头；做强“5”，以5个区级教师发展中心为骨干；做实做新“Ｎ”，以Ｎ个“三名”（名教师、名校长、名班主任）工作室和校本研修示范校（基地）为主阵地，同时以广大高校资源为支持。（剩余3483字）
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