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随着平台经济的蓬勃发展,外卖骑手作为新就业形态劳动者的代表之一,其劳动权益保障问题已日益成为社会关注的焦点。外卖平台通过众包、专送及网络状外包等多元用工模式,逐步将劳动关系模糊化。这导致外卖骑手在遭遇工伤等纠纷时常陷入“难以确定用人单位"的维权难题。基于此,本文立足平台经济与劳动法治的互动逻辑,探讨外卖骑手劳动权益保障的现实难题与完善路径,为构建平台经济与劳动者权益协同发展的包容性发展框架提供一些参考。(剩余3817字)
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外卖骑手劳动权益的 O保障难题与完善路径
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