新型就业模式下 节劳动者权益保护路径探析

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随着社会经济的快速发展，新型就业模式日益呈现既多样且复杂的态势。人工智能技术的广泛应用与数字化转型的深入，推动了零工经济、平台经济等新型就业模式的快速崛起，进一步模糊了传统劳动关系的边界。这一变化既对劳动者权益保护构成新的挑战，也要求劳动权益保护体系能够主动适配社会经济发展需求。以平台经济为例，劳动者常被界定为独立承包商而非正式员工，难以获得《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）所赋予的权益保障。（剩余3809字）

试读结束

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