员工持股制度对企业创新发展的激励作用

——基于安徽省高新技术企业的分析视角

自主创新是经济发展的关键因素，是企业核心竞争力的主要表现。在国家创新发展驱动战略下，安徽省日益成为自主创新型大省，并运用股权激励机制促进安徽省企业的创新投资行为。高新技术企业员工持股激励制度对于企业创新发展具有重要意义。在“双创”发展背景下，高效运用股权激励机制促进企业创新投资行为非常重要。但是一部分企业在实施员工持股激励制度过程中，激励作用不能充分体现，其中执行方式不到位、方案设计不合理等是其主要原因。（剩余4202字）

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