新设立企业人才招聘中的精准识人问题及对策研究

——以A企业为例

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【中图分类号】F272.92

【文献标志码】A

【文章编号】1673-1069(2026)03-0102-03

1 引言

人才是新设立企业快速形成核心竞争力的关键资源,人才质量关系企业生存发展。与处于成熟期的企业相比,新设立企业在人才招聘方面面临挑战:既要快速招聘保障业务落地,又要精准识人避免成本损耗。(剩余4764字)

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