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本文主要探究事业单位的预算管理体系如何建立及相应的绩效评估策略。先介绍了预算管理的基本结构和制定步骤,并强调了确定具体项目绩效目标的重要性,即怎样分类细化这些目标,在执行过程中怎样进行监控、调整和优化预算。接着文章说明了对事业单位进行预算管理绩效评价的重要意义,设计出成本、产出、效益、满意度四个方面的一套评价指标,并确定了各个指标的权重。(剩余4876字)
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事业单位预算管理体系构建与 绩效评估研究
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