从管理到联结 建强社区韧性

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在乡村振兴与社会治理现代化背景下，构建社区社会韧性至关重要。传统“刚性管理”模式存在主体错位、关系疏离与能力短板困境，难以克服复杂风险挑战。本文基于韧性治理理论，提出基层干部需从“管理者”转向“粘合者”，并通过多案例研究发现，其“粘合”作用通过“联结一润滑一凝聚”三维机制实现：联结机制搭建组织与资源网络；润滑机制培育信任与规范秩序：凝聚机制强化情感认同与内生动力。（剩余5293字）

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