互联网时代企业人力资源改革的途径

摘 要：当前人类进入了互联网时代，互联网从根本上颠覆了人类的生产方式和生活方式，互联网时代的到来让人类社会进入了一种全新的发展模式。人力资源管理是企业管理中最不可或缺的部分，更是企业经营发展和壮大的基础性工作。在互联网迅速发展的今天，企业人力资源管理迎来了难得的机遇，也迎来了属于自己的挑战。在互联网的巨大影响下，传统的人力资源管理将面临被淘汰，新型的人力资源管理需要更多的人去接受和采纳。（剩余5558字）

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