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摘要：随着经济的发展，企业规模不断扩大，更加关注人力资源在信息化时代的发展。人力资源管理的信息化，以软件系统为平台，电子信息技术为依托，动员全员参与管理，形成人力资源管理的新模式，在这一信息化背景下，人力资源管理进入全新时代，同时代表着企业的信息化程度，能够有效提升企业在市场中的竞争优势。文章通过对人力资源管理信息化的应用研究，在阐述管理信息化内涵的基础上，为人力资源管理信息化提出了相应的建议。（剩余4464字）
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企业人力资源管理信息化的应用研究
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