虚拟仿真教学平台在人力资源管理专业教学中的应用研究

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摘    要：文章基于虚拟仿真教学在人力资源管理专业学生培养中的应用，全方位分析教学效果，深入剖析教学中存在的问题，探索将虚拟仿真融入教学的具体实践路径，以期提升学生未来工作中的综合能力。

关键词：虚拟仿真教学；人力资源管理；实践教学

中图分类号：G642           文献标识码：A           文章编号：1002-4107（2023）12-0051-04

一、虚拟仿真教学相关概述

虚拟仿真教学是指综合运用多媒体、大数据、三维建模、人工智能、人机交互、传感器、超级计算、虚拟现实、增强现实、云计算等网络化、数字化、智能化等技术手段，搭建具有开放性、扩展性、兼容性和前瞻性的虚拟仿真实验教学平台。（剩余5249字）

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