新时代背景下企业人力资源管理现状及创新之举

摘要：人力资源管理是现代企业不可或缺的一项工作，能够在一定程度上提高企业运作效率、降低运营成本。随着我国经济发展迈入新时代，传统的企业人力资源管理模式已经不适应社会发展的相关需求，需要进行调整。本文针对新时代背景下企业人力资源管理现状及如何创新进行探讨，希望可以为企业人力资源管理工作提供参考。

关键词：新时代；现代企业发展；人力资源管理

在数字化经济背景下，企业人力资源管理工作出现信息化、数字化等新的特征，同时还伴随不确定性等特点，对人力资源管理工作提出了新的要求。（剩余5182字）

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