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员工幸福感是指员工在工作与生活中，对自身需求满足程度的主观感受与整体评价，主要涵盖工作满意度、职业发展前景、人际关系以及工作与生活平衡等方面。员工幸福感至关重要，从企业层面看，幸福感强的员工，其工作积极性和主动性更高，能带来更高的工作效率与质量，增强团队稳定性，提升企业创新能力和竞争力Ⅲ；从员工个人层面看，幸福感强的员工身心更健康，能在工作中获得成就感与满足感，从而提升生活质量，实现自我价值。（剩余4930字）
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探索新时代能源国企员工的幸福感
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