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作为面试官,过去10多年里,我可能面试过近2000个年轻人。有的人一直保持着“Stay hungry”的状态,就是一直拥有好奇心、上进心,求知若渴。有的人一直处于“Stay young”的状态,就是做事不设条条框框,没有太多自我要维护,经常能打破常规,非常努力、不妥协、不圆滑世故。“Stay young”的人基本没有到天花板,一直保持着自我的成长。(剩余1320字)
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优秀人才有五个共性
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