唐朝官员衡才定等皆有标尺

  • 打印
  • 收藏
收藏成功
微博 QQ空间 微信

官员考课是历代吏治的核心议题。以唐代为例，其官员考课制度有明确的规范：每年一小考，累积四年考绩后，进行一大考。大考结果是决定官员升迁或黜降的关键依据。每位接受考核的官员，最终都会拿到一份记载其考核等第的文件——考牒。

唐代考课官员主要依据的标准是“四善”和“二十七最”。据《新唐书》记载，官员的道德品行标准为“四善”：“一曰德义有闻，二曰清慎明著，三曰公平可称，四曰恪勤匪懈。（剩余2072字）

试读结束

目录
monitor