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[摘 要]在新型冠状病毒肺炎疫情防控常态化的背景下，各企业全力以赴打好攻坚战是当前一段时期内的短期发展目标，而如何在疫情危机中寻找机遇、获得启示，进而借机实现企业的涅槃重生、促进企业的转型升级，则是企业今后一段时期内的长期发展目标。人力资源管理作为企业重要的管理活动之一，在新型冠状病毒疫情下也有一些值得进一步思考和研究的话题。（剩余2712字）
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新型冠状病毒肺炎疫情下的人力资源管理新思考
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