持续激发干事创业内生动力

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加强能力作风建设

开展“岗位练兵”活动。坚持干什么学什么、缺什么补什么，立足干部岗位职责，组织开展“练兵比武”活动，运用岗位教学、一线锻炼等方式，实现工作和学习双促进，不断提升履职能力。建立“揭榜挂帅”机制。定期梳理工作中的难点、堵点，组织年轻干部主动领项目、领难题，比举措、赛业绩，对表现突出的及时表彰奖励，激励担当作为。（剩余693字）

试读结束

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