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“下一步,我们将健全长效机制.”“构建用制度管权、管事、管人的长效机制”“把好的经验做法转化为长效机制”岁末年初,“长效机制”成为各单位年终总结中的高频词。
建章立制、久久为功,是事业发展行稳致远的重要保障。长效机制是着眼长远、标本兼治的战略安排。然而,有些单位把它当成了“万金油”,不管出现哪种问题,都能用一句“我们将建立长效机制”来应对,至于这些“长效机制”有没有建立、建立后是否执行、执行得到不到位,就不得而知了。(剩余473字)
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