高校人事档案数字化建设研究

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摘 要：目前，高校人事档案管理仍然以传统的纸质档案管理模式进行，在档案保存、档案管理、信息提取以及应用效率方面存在诸多的弊端。基于此，论文结合当前的互联网及信息技术，将高校人事档案管理进行信息化的改造。通过信息化建设，实现对档案的更高效管理，提升工作的针对性和准确性，迎合社会发展的趋势以及高校人事档案建设的方向。（剩余5328字）

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