劳动力老龄化带来意想不到的好处

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雇佣和留住老年员工有助于提高公司的盈利能力

美国劳动力的老龄化趋势正在加速。皮尤研究中心（PewResearch）的一项调查发现，2023 年，65 岁及以上的美国人中有近五分之一的人处于就业状态，几乎是30 年前的两倍。贝恩公司（Bain & Co）2023 年的一项分析显示，到2031 年，55 岁及以上的员工将占全球劳动力的四分之一以上。（剩余3676字）

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