中外管理

中外管理 (2018年02期)

类型:月刊  类别:商业财经
《中外管理》杂志是由我国“两弹”元勋钱三强同志提议、中国著名管理学家杨沛霆教授创办的面向企业中高层主管的管理专业月刊。1...     展开
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目录
卷首语丨司马懿并没有赢在终点
又要过年了。对于多数商界精英而言,过年的价值不再是爆竹与春晚,甚至也未必是展望来年之计,而是应酬尽孝之余,能够沉心思考一吓我们的人生。 為什么司马懿会赢? 人生不一定都在体验进步一好比全国观众居然无法继续舒展地通过电视来品味司马懿的文韬武略...
视野丨杨光社长见证本刊“联合出品人”红星美凯龙A股上市
2018年1月17日上午9点半,《中外管理》联合出品人单位红星美凯龙,在2015年首先香港登陆H股后,再次在A股IPO成功。在上交所交易大厅的聚光灯下,董事长车建新喜庆敲钟。自此,红星美凯龙也成为中国家居行业唯一实现H+A的企业。本刊杨光社...
视野丨2018年,我们要怎样奋斗呢?
“幸福都是奋斗出来的”,作为企业家和职业人士,我们该怎样奋斗呢? 第一,需要目标明确、结果导向、使命必达 每家企业和每位职业人士,首先对自己想要什么应该有个非常清晰的界定。这里,需要特别强调制订目标时应是结果导向型,而非资源配置型。结果导向...
视野丨声音
英媒中国正在塑造全球科技的未来 英国《金融时报》发文称,1月9-12日在拉斯维加斯举办的“2018国际消费电子展”(Consumer Electronics Show,简称CES)上有很多来自中国的参展商——总数4500家中占了1/3。一些...
视野丨看中国
地方为何自曝GDP掺水? 这些地方政府为何纷纷自曝GDP造假呢? 首先,对GDP挤水分是一些地方政府在统计新规之后,避免棘轮效应的本能反应。一些地方政府开始频繁对当地GDP挤水分的一个重要原因,是统计体制发生了变化。2017年6月,中央深改...
视野丨如何创建团队规则并让他们坚持
第一,一个管理者应该清楚,自己要帮助团队成员明确工作意图,增加相互之间的信任。一旦领导者拥有明确的操作方式和自己的规范组织,员工也会用同样的方法来规范自己。 第二,根据你以往的成功经验来确定标准。思考你过去的经验,总结一到三个引导你成功的经...
视野丨2018,房地产艰难反转的一年
中国房地产行业自2017年“3·17”政策变天开始,各种限制性手段无所不用其极,并将防范房地产泡沫列为中国经济的五大风险。这样的基调意味着,在中国,房地l产作为最好投资的历史基本宣告结束。在政策打压下,包括一线在内的热点城市开始降...
视野丨瑞波币暴涨,“加密信用”会产业化吗?
2017年的“币圈”风云诡谲。若以2011年2月比特币首次站上1美元为起点,连续5年“一币独大”,那么2017年则可以说是“百鸟朝凤”了。 据coinMarket统计,2017年涨幅排名前10的加密货币已没有仅上涨10倍的比特币了,瑞波币(...
视野丨2018:经济回归市场的最佳时刻
2018年宏观经济最大的特点、是告别经济维稳,释放经济风险,重建经济活力。而经济的新希望则是回归市场。 从维稳到市场主导 自2008年的美国金融海啸以来,全世界都在实行经济维稳(中国叫“保增长”或“稳增长”),维稳的主体是政府,策略是货币放...
视野丨美国人的公司年会怎么开?
又到了一年一度的年会季。中国公司的年会有的在元旦前召开,但大多数公司的年会在春节前召开。相比于中国公司年底的总结会、鼓气会、庆功会,美国公司的年会更加单一化——就是年度狂欢会(圣诞派对)。 上流阶层舞会的演化 美国也有过炫富和崇尚“上流社会...
视野丨无人机飞控师,成2018年韩国受追捧职业
在韩国,预计今年将有3000人获得驾照成为无人初飞控师 在韩国,受年轻人追捧的职业是无人机驾驶者。 是的,你没听错!在韩国,无人机除了严格管控飞行区域以外,还对操控人有一定的要求,必须持证上岗。 和中国无人机相比,韩国无人机发展似乎较慢。现...
视野丨27年见证“恐龙变鸟”
1991-2018,《中外管理》27岁。 27年沧海桑田,没有几本刊物能像《中外管理》这般走过如此漫长的时代巨变,至今依然屹立媒体潮头。仅此一项,我们足以骄傲。但更令我们骄傲的,是跨越27年历史和我们一起亲历成长的中国企业。 是他们,掀起了...
视野丨34年见证时代海尔
海尔34年的发展历程 给我们讲述了一个踏着时代的脉搏 不断披荆斩棘 不断前行的时代型企业成长道路 1984年,一个注定被载入中国企业史的年份。这一年的大事,让人激动的,有许海峰的金牌,有“小平您好”的标语;而被人忽略的,是海尔的诞生。它的背...
视野丨28年苏宁的裂变
在同行不断倒下的今天28岁的苏宁和34岁的海尔一样已经提前长出羽毛正在振翅飞向蓝天 比1992年“下海潮”还早两年的时候,一位27岁的年轻人,辞去了国有企业的铁饭碗,在江苏南京租下了-一间200平米的门面房——成立了苏宁交家电有限公司。这个...
视野丨25年金蝶“蝶变新生”
金蝶的25年发展史讲述了一个应改革开放顺势潮流而生激情创业、不断自我颠覆以:海盗精神:打破行业舒适区引领数字化变革的管理软件企业成长之路 1993年,晚于《中外管理》两年,取名于那首红遍全国、带着改革开放起始记忆的那句“你从哪里来,我的朋友...
视野丨2018大趋势与企业家的憧憬和恐惧
我们时代最出色的企业家都经历过恐惧正是因为恐惧的关系才使得他们脱颖而出 2018年,新的一页展开。面对技术驱动的全新时代,这些关键词被不断提起:物联网、AI、大数据、云计算、区块链、5G商用、零售再造……技术进步带来的颠覆性变革,令所有站在...
理念丨肖知兴:中国需要什么样的企业家精神?
广场效应、蜂群效应等现象,很大程度上削弱了中国企业家阶层的创新精神和冒险精神 企业家精神,俨然已经成为一个热词。前所未有地受到关注! 2017年9月,中央首次发文明确企业家精神的地位和价值,也意在为企业家营造健康的成长环境。应该说,这样的重...
理念丨杜拉克之问你真的知道你的业务是什么吗
稻盛和夫用东方语言,用接地气的大白话,以实干家的切身经历,接上了杜拉克关于使命的话题 2000年,《中外管理》第12期刊发过一篇至今仍有回顾价值的文章一《“使命”离我们还很遥远》(作者燕于飞)。文中提及当时在北京光华管理研修中心举行的21世...
理念丨张瑞敏:中国企业应抓住机会,引领世界管理
如何理解新时代中国企业家的责任与担当?_如果用一个词来定义,就是“引领”。我们需要从过去学习和模仿国外先进经验、先进管理模式,到现在应该引领到世界管理舞台的中心。 当下,互联网把传统的经典管理理论给颠覆了,所有的企业部需要改变管理模式。对西...
理念丨高效率来自“头拱地”的管理
最近和一位投资人聊起现代农业投资,从种植牧草到种植大米再到种植药材,几年来他们尝试了不同的投资方向,但没有一个搞成功的。分析这些案例他得出结论是,缺乏田间地头执行力的管理团队是这些投资案例失败的共同原因。 其实,几年前包括联想、恒大等一些大...
理念丨人工智能时代,我们如何与机器人共处?
未来,与人工智能相处的能力,就好比我们今天与移动互联网相处的能力一样,会成为一个人生活的必需 最近这段时间,我的研究工作涉及对人工智能企业的调研。我们发现一些企业大量地应用到人工智能技术,机场在订购人工智能机器人做安保,2000台机器人分布...
理念丨零售业为何频频玩跨界?
到2050年,世界上70%的人口将居住在城市。投资更多城市中心的零售业务,是为了满足不断增长的城市人口需求,让零售商对这些人群来说更触手可及 “杂货铺”无印良品(MUJI)的酒店,已经渐行渐近。据悉,2018年1月,全球第一家MUJI酒店在...
理念丨雷军:人生成功的两个关键词
每一个进入公司的员工需要问自己这样一个问题:你能够为公司做什么 今年是改革开放40年,在这40年里中国诞生了一批卓越的公司,也成就了很多卓越的人。今年是金山公司成立第30个年头,和它同时代成立的公司很多都已经阵亡了,而金山靠什么屹立不倒呢?...
理念丨李嘉诚这样请人吃饭考虑别人,才能成就自己
哲理的故事: 长江CEO班有30多个同学。有一次,班里组织去香港见李嘉诚。 没见面之前,大家在想,一般大人物都会等大家到来坐好,才会缓缓过来,然后讲几句话。如果要吃饭,他一定坐在主桌,重量级的人物坐他身边,其余人坐其他桌,估计饭还没有吃完,...
理念丨齐白石的脾气/脾气不能比本事大
哲理的故事: 齐白石老人是个很有性格的人,他一生发过两次很大的脾气。 第一次是他做雕花木匠时。 他手艺高超,花样翻新,许多人都指名雇佣他。渐渐地也开始有同乡人请他作画,但因为他是一个默默无闻的雕花木匠,大家求画归求画,花钱的条件却是要求不落...
理念丨“惩罚”一杯无糖咖啡/面对大错,宽容反倒更能促人反省
哲理的故事: 1963年4月的一天,在著名的CE公司里,—名28岁的年轻人所负责的一个实验项目发生爆炸。虽然此次爆炸侥幸没有造成人员伤亡,但其所产生的损失却无法估计。 当天晚上,年轻人不得不驱车100英里去康涅狄格的桥港,向集团公司的一位执...
理念丨选“失败者”做CEO/经历才有能力
哲理的故事: 微软公司每年都进行人力资源评估选拔,部门负责人根据盈利等指标进行竞争,其中亏损增减幅度大小也是一项重要指标,有着良性亏损经验者将会受到公司的首先选用。这项制度的创始人,正是比尔·盖茨。 1988年冬天的一个早晨,董事...
运营丨2018人才管理挑战你如何应对?
移动互联网和人工智能经济彻底改变了我们的思维模式、工作方式、生活习惯、生产效率。但是最大的影响还是对组织人才的影响 人才是企业发展和变革的主力军,对企业战略定位、组织发展、企业转型起了决定性作用。在互联网智能经济时代,技术发展、组织变革、模...
运营丨智力共享:赢在经营人心
共享经济大潮下,无论是个人还是组织,都需要智力共享的平台 以往,所有的技术变革是在淘汰工具,而这一轮新经济浪潮中,是在淘汰人。 企业也在寻找新的管理方法论——如何进行组织转型、组织重构、管理模式创新等,成为企业热议的焦点。归根结底,变革最终...
运营丨管理的逻辑
如何做一个有价值的新年规划,且让规划真正落地呢 2017年转眼即逝,回想这一年的目标实现状况,大家一定很有感慨,业绩达成者感叹于自己的超强能力发挥;业绩未完成者哀鸿于环境的变化、大势的不好。真的如此吗?如果说2017g就让它翻篇,请问,如何...
运营丨共享充电宝:真模式?还是投资圈笑话?
回本无期、盈利渺茫,创业公司和投资人都开始反思共享充电宝的真正价值 声称“2017年将一半以上精力都放在共享经济上”的猎鹰创投合伙人李圆峰,为抢项目也是很拼——上半年他考察某共享单车项目时,发现已被一家顶级VC捷足先登,“吃掉了全部投资份额...
资讯丨库克:做回我自己
苹果是否已经离核心价值观越来越远? 现任CEO蒂姆·库克是站在巨人的肩膀上,还是困在了巨人的阴影下?其实,库克每天早上都会不断提醒自己:“不要总想着乔布斯会怎么做,而是要坚持做自己认为正确的事情。” 刚刚踏入2018年,“降频门”...
资讯丨培根:大法官缘何站上了被告席?
不列颠百科全书这样评价他:“世人铭记的是他几十篇体现了明智处事本领的散文;史家记载的是他曾经享有的高官与重权;而真正重要的,是他大声疾呼新方法,使人类借此树立起驾驭自然的合法权力。”但就是他,却因贪腐而身败名裂 在写了一圈英国皇家学会的牛人...
资讯丨稻盛和夫:管理者必备的六种资质
一、无私之心带动众人 调动人的积极性,原动力只有一个,就是公平无私。领导人的一项指令能使属下士气高昂,也能使属下痛苦不堪。领导人若根据自己的利害得失发出指示、作出决定或者感情用事,那就没有人愿意跟随他。作为领导人,首先必须明确摆正自己的位置...
资讯丨管理文摘
组织提升篇 陈春花:新晋管理者的三项修炼 对于基层管理者,以下几点会比较重要: 第一项,计划管理能力。这一项是比较重要的能力,因为“计划”就是解决你的每一个目标怎么去匹配资源,怎么去安排工作,怎么能让大家不要跑到离这个目标很远的地方去的问题...
资讯丨混乱,是创新的起点
当团队一派和谐时也许并刁观得是一件好事 “一味追求秩序往往会丧失创新能力。混乱不是用来消除的,而是可利用的创新资源。”罗辑思维创始人罗振宇在读《混乱》一书时评价道。 当心“团体迷思” 面对一个难题,如果连聪明绝顶的人也束手无策时,一个完全不...
资讯丨做出好产品,需要怎样的思维?
腾讯为什么能够打造出爆款产品?听听腾讯产品经理怎么说. 春节期间,“发红包、“抢红包”成为微信群的重头戏。按照微信2017年1月28日公布的数据,除夕收发红包量高达142亿个,而收发峰值也达到了每秒76万。今天,我们在生活中听到最多的词语莫...
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