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转变思想观念是促进企业转型升级的关键

摘 要:企业兴衰,员工有责;员工思想观念不转变,企业转型无法深入。面对前所未有的困难和压力,解放思想,转变观念是钢铁企业实现“精品+差异化”战略,打造竞争新优势的内在要求,也是钢铁企业实现稳顺高效发展、加快推进转型升级步伐的思想保证。在企业转型发展过程中,广大干部职工唯有切实转变思想观念,与时俱进,坚定信心,直面挑战,真抓实干,才能不断适应公司转型发展需要,才能开创转型发展新局面。(剩余1650字)

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