• 打印
  • 收藏
收藏成功
分享

大数据视域下的企业人力资源管理创新研究

摘 要:随着技术的发展,大数据在人力资源管理方面得到了广泛应用。本文从以“事实+数据”推动人力资源规划、以“社交网络+数据处理”推动人才招聘与配置等方面,分析大数据的人力资源管理创新。基于大数据视域下,本文从管理观念、管理方式、管理团队等三个方面,分析企业人力资源管理现状,并提出相应的解决对策,以期提升企业人力资源管理成效。(剩余4702字)

网站仅支持在线阅读(不支持PDF下载),如需保存文章,可以选择【打印】保存。

畅销排行榜
目录
monitor